rapid-result initiatives

iş hayatı

uzun vadeli işlerden kısa vadeli geri dönüşler alamayacağın için, uzun bir zaman geçtikten sonra ortaya çıkan sonuçtan farklı bir yerde bulunduğunu farkederek üzülmemek için geliştirilmiş bir yöntemdir.
yatay ve uzun vadeli takımlar ve projeler işlerken kısa vadede küçük ve tüm projeyi örnekleme hedefler oluşturulur. her yatay proje takımından seçeceğin adamlarla tüm proje bölümlerini kapsayan kısa vadeli sonuçlar elde etmeye çalışılır. bu sayede sonuçları gözden kaçırmadan oto kontrol sağlamış olursun.
Kaynak: http://www.harvardbusiness.com/

ibrahim kökdemir's blog
Login to post comments

esrimeler

öfke panikten her zaman daha işlevseldir

ekmeğin bölüşüldüğü yerde kardeşlik biter paydaşlık başlar. paydaşlıktan memnun kalındığı zaman kardeşlik geri döner.

koyunların güdülmemekte inat ettiği yerlerde onları ya çomakla ya da kurtla korkutursun

her bir can evrenin canı kadar değerlidir. insan her kendine baktığında görür bunu zaten. sadece susar ikiyüzlülüğünden.

doğma aynı, ayakta durma aynı, beslenme aynı, üreme aynı, kavga aynı, ölme aynı. aslında insan o kadar hayvan.

öfkeden kuvvet alarak düzen getiren hiç bir dünya görüşü dünyaya huzur getiremez.

O günün var olan mantıklılığı yapılan işi yürütmeye yetmediğinde gelecek kurmak isteyenler bunu insanların beyinlerinde legalleştirmek için geçmişle bağlantı kurarlar. Geçmişin masallarında, sembolik değerlerinde kendi düşünlerini anlamlandırmaya çalışırlar. Yapılmak istenen ne kadar irrasyonelse geriye öykünme o kadar güçlü olur.

Aslında ekmek kavgasından ibaret olan bu insan medeniyetinde, ekmeğin çoğunu yiyen efendiler bu kavgaya ekmek kavgası dememek için haddi hesabı olmayan kavga isimleri icat etmişlerdir

hesap sorulamayan her kurumsal yapı kötü karakterli olmaya mahkumdur

dünya düzeni kalıcı çözümler üretilemiyecek kadar karmaşık ve basit alternatiflerle dağılacak kadar kırılgan

ibrahim edib kökdemir

rapid-result initiatives

Cumulus Tag Cloud

esrimeler